
Interim Managern,
Projekt Managern und Führungskräften.
Über uns
Die Geschichte von Executives Online
Executives Online fing im November 1992 an, sich mit Interim Management und der schnellen und gezielten Vermittlung von Führungskräften zu befassen, als Norrie Johnston seine Gesellschaft mit beschränkter Haftung, Earncatch Projects Ltd., gründete, durch die er seine Tätigkeit als Interimsvertriebs- und Marketing Director ausübte. In den Jahren 1993-1999 hat Norrie selbst 10 große Interimsbeauftragungen für Unternehmen wie z. B. IMI, London Electricity, IBM, Westinghouse Electronics, und Tunstall Telecom erfüllt.
Im Januar 1997 wurde der Firmenname in EPL Consulting Ltd. geändert und der Betrieb als Anbieter für Interim Management aufgenommen, wobei die erste Vermittlung Mitte 1997 mit David Kelly bei British Gas Transco gelang. Im Januar 1998 wurde EPL Consulting erstmals im Executive Grapevine Directory of Interim Management aufgeführt.. Im Oktober 1998 wurde das Unternehmen in ihrem ersten großen Artikel im The Daily Telegraph, dargestellt und Norrie Johnston von EPL Consulting Ltd.zitiert. Im Januar 2000 veröffentlichte das Unternehmen seine erste Website unter der Domain www.executivesonline.co.uk und der Firmenname wurde erneut geändert, in Executives Online Ltd.
Aufbauend auf der Erfolgsbilanz von Norrie als erfolgreicher Interim-Mitarbeiter (der Arbeitsaufträge entweder selbst oder über führende Interim-Agenturen beschaffte), konnte Executives Online seit der ersten Vermittlung im Jahre 1997 Hunderte Interim Manager in verschiedene und anspruchsvolle Funktionen bei Kunden wie führenden Blue- Chip-Unternehmen, in kleinen und mittelständischen Unternehmen, in öffentlich-rechtlichen Körperschaften, führenden Wohltätigkeitsorganisationen und Berufsverbänden vermitteln. Das Kundenportfolio von Executives Online umfasst BMW, Age Concern, Carphone Warehouse, Dage Precision Industries, London Ambulance, Moss Pharmacy, Nestlé, Powergen, BuyEnergyOnline, Thresher, Syngenta, Portsmouth Housing Association, und Securicor, um nur einige zu nennen. Das Unternehmen kann inzwischen eine Bewerberliste mit mehr als 0 aktiv tätigen Interim Managern und anderen freiberuflichen Führungskräften vorweisen. Die Serviceleistungen haben sich von reinem Interim Management bis hin zu anderen schnellen und gezielten Lösungen für die Vermittlung von Führungskräften, einschließlich Änderungsmanagement, Projektmanagement, und schnelle Vermittlung von festangestellten Führungskräften weiterentwickelt.
Management Buyout
Ein im Dezember 2008 abgeschlossenes Management-Buyout führte zu einer Veränderung der Mehrheitsverhältnisse im Unternehmen, wobei Norrie Johnston seine Beteiligung reduzierte und das leitende Management, einschließlich zwei britischen Franchisenehmern - eine Mehrheitsbeteiligung erwarben. Der Deal wurde von RBS/NatWest mit einem Darlehen und Eigenkapitalfinanzierung durch die Verkäufer und das Team des Management Buyouts abgesichert.
Seit Januar 2010 wird Executives Online in Deutschland von der EO Deutschland GmbH mit Sitz in Köln, die 2009 von Stephan H. Aschenbrenner gegründet worden war, repräsentiert.
Derzeit erfährt Executives Online außergewöhnliches Wachstum sowohl beim Umsatz als auch bei den Ergebnissen, in dem eine einzigartige Kombination aus Technologie und persönlichem Service zur Unterstützung der Bedürfnisse von Kunden und Bewerbern eingesetzt wurden, um diese bei erfolgreichen Beauftragungen aufeinander abzustimmen.
Executives Online expandiert auch geografisch. Neben Executives Online Deutschland, nimmt die weltweite Präsenz von Executives Online mit derzeitigen operativen Geschäften in Australien, Belgien und Luxemburg, Südafrika, Frankreich, Irland, Italien und den Niederlanden zu, und eine weitere internationale Expansion ist geplant. Innerhalb von Großbritannien, gibt es inzwischen zahlreiche Regionalniederlassungen.
WELTWEITER KANDIDATENPOOL MIT FÜHRUNGSKRÄFTEN
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